Sommarbonus för timanställda inom Vård och omsorg och Funktionsstöd
Postadress
544 30 Hjo
I sommar får du som är timanställd inom Vård och omsorg eller Funktionsstöd bonus om du jobbar minst 26 pass (inom Vård och omsorg) eller 202 timmar (inom Funktionsstöd). Du kan få upp till 14 000 kr extra.
Under semesterperioden, vecka 25-34 (17 juni till 25 augusti), har Hjo kommun en bonustrappa där du som timanställd får bonus beroende på antal genomförda arbetspass (Vård och omsorg) respektive timmar (Funktionsstöd). Ersättningen betalas ut på lönen i september 2024. Tabellerna nedan visar hur mycket bonus du kan få.
Hemvård, Särskilt boende, Hälso- och sjukvård | År 1 | År 2 | År 3 | År 4 |
---|---|---|---|---|
26–30 pass | 4 000 kr | 5 000 kr | 6 000 kr | 8 000 kr |
31–38 pass | 6 000 kr | 7 000 kr | 8 000 kr | 10 000 kr |
Fler än 38 pass | 10 000 kr | 11 000 kr | 12 000 kr | 14 000 kr |
Funktionsstöd | År 1 | År 2 | År 3 | År 4 |
---|---|---|---|---|
202 tim–234 tim | 4 000 kr | 5 000 kr | 6 000 kr | 8 000 kr |
241 tim–296 tim | 6 000 kr | 7 000 kr | 8 000 kr | 10 000 kr |
Mer än 304 tim | 10 000 kr | 11 000 kr | 12 000 kr | 14 000 kr |
Vad betyder ”År 1”, ”År 2” osv.?
Bonustrappan premierar timanställd personal som tidigare år har arbetat under semesterperioden i Hjo kommun. Du får därför högre bonus om du har jobbat tidigare semesterperioder. För att räknas som fullgod semesterperiod ska du ha arbetat 4 veckor (148 timmar) under en semesterperiod/år.
Exempel: Du som jobbar din första sommar som timanställd i Hjo kommun får bonus enligt kolumn för år 1. Du som arbetar din andra sommar får bonus enligt kolumn för år 2 osv. Det är endast ett bonusbelopp som utbetalas per person.
Vilka omfattas inte av bonustrappan?
Bonustrappan gäller inte för tillsvidareanställd personal som har gått över till timanställning under 2024.
Tillsvidareanställd personal som har en tjänstledighet och arbetar som timanställd under tjänstledigheten omfattas inte av bonustrappan.